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Leiter Maschinenformerei (m/w/d)

Wir suchen für eine größere Grau- und Sphärogießerei mit einem breiten Kundenspektrum einen

Leiter Maschinenformerei (m/w/d).

In dieser Position sind Sie dem Leiter Technik unterstellt und arbeiten mit ihm eng zusammen für eine zielgerichtete strategische Entwicklung des Bereichs. Vorrangiges Ziel ist es, eine möglichst unterbrechungsfreie Produktion sicherzustellen, damit die definierten Produktionsziele unter optimaler Nutzung der Betriebsmittel erreicht werden.

Im Detail liegen folgende Aufgaben in Ihrem Verantwortungsbereich:

  • operative, disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter der Abteilungen Maschinenformerei und Kernfertigung im Zwei- bzw. Dreischichtbetrieb
  • eine enge Zusammenarbeit mit den tangierenden Bereichen Modellbau, Schmelzbetrieb, Disposition, Handformerei, Gussnachbehandlung und Instandhaltung
  • Gewährleistung der Erhaltung und Entwicklung der Fachkompetenz in den Bereichen Personalentwicklung, -fortbildung und -qualifizierung
  • Sicherstellung der Einhaltung des Arbeits- und Umweltschutzes sowie gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben
  • Führung und Steuerung des KVP und der Rationalisierungsmaßnahmen
  • Sie sind mitverantwortlich für die Produkt- und Prozessentwicklung.
  • Sie berichten an den Leiter Technik.

 

Für diese Position benötigen Sie ein abgeschlossenes Ingenieurstudium Fachrichtung Gießerei, oder alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung und eine Weiterbildung als Gießereitechniker oder -meister mit entsprechender Berufserfahrung.

Notwendig sind mehrere Jahre praktische Berufs- und Führungserfahrung in einer Eisengießerei, Erfahrungen in der Überwachung, Organisation und Steuerung der Form-, Schmelz-, und Gießvorgänge sowie Kenntnisse der Qualitätskontrolle.

Sie besitzen nachweislich Erfahrungen in den Bereichen Investitions-, Kosten- und Budgetverantwortung.

Gute MS-Office Kenntnisse werden vorausgesetzt. Vorteilhaft sind Kenntnisse in der Anwendung moderner Produktivitäts- und Qualitätstools (Lean Management, TPM, Six Sigma o. ä.).

Hohe Führungs- und Kommunikationskompetenz, Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke, Organisationstalent und Kundenorientierung runden Ihr Profil positiv ab.

 

Ein Benchmark nach MIS von Persolog (DISG) liegt zum Abgleich vor, bei Interesse für diese Tätigkeit erhalten Sie die entsprechenden Fragebögen, um die Passung für sich zu prüfen.


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter: bewerbung@searchpoint.de
oder rufen Sie uns direkt an unter +49 (0)7221 260922.
Unsere Projektleiter beantworten Ihnen gerne Ihre Fragen.

Angebots Nr.
20190226-065

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